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强党建 增质量 党委书记肖棱为党建工作划重点

日期:2019-09-03  浏览:162【关闭】【打印】

9月2日晚,公司党建工作专题会议召开。会议深入学习习近平总书记在中央政治局第十五次集体学习时的重要讲话精神,围绕“强党建增质量”,总结上半年工作,部署下半年任务。


公司党委书记、董事长肖棱在讲话中强调,以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循,坚持“向习近平学改革 向全要素要效益”,充分发挥党委领导核心作用、党支部战斗堡垒和共产党员先锋模范作用,以服务公司生产经营为出发点和落脚点,以建设高效能管理团队和建强基层党组织为关键,不断推进党建工作高质量发展,引领公司改革创新纵深推进。


肖棱强调,要旗帜鲜明坚持党的领导。公司党委必须在深化公司改革和公司治理中充分发挥“把方向、管大局、保落实”的领导作用,扎实推进党建工作与改革创新生产经营深度融合、同频共振,使党建工作真正成为公司改革发展的“红色引擎”。要理直气壮抓党建。公司各党支部必须充分发挥“守纪律、打硬仗、聚人心”战斗堡垒作用,担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织员工、宣传员工、凝聚员工、服务员工的职责,引导广大党员、员工积极投身公司改革创新实践,为公司改革发展作出积极贡献。要勇挑重担当先锋。公司全体党员必须充分发挥“守初心、担使命、做表率”的先锋模范作用,在工作岗位上“亮身份、树旗帜、立标杆、展业绩”,始终牢记自己的党员身份和入党誓词,切实做到一名党员就是一面旗帜,带头执行公司改革创新部署、带头承担急难险重任务、带头抓好各项工作落实,推动公司改革创新不断取得新成效。

肖棱指出,推动公司改革创新向纵深发展,一个很重要的因素是党员干部,党员干部能不能将公司战略部署落实到位,能不能敢于担当、攻坚克难,将影响着改革创新的成效,影响着改革红利最终能否真正惠及员工。我们需要打造一支:从政治上、理论上高度认同习近平新时代中国特色社会主义思想并付诸实践,有着共同价值观、认同公司改革创新战略布局,认同公司文化和价值观的党员干部队伍。要以“五真”为硬性要求,坚持“拿价值交换、凭结果生存”,严格落实“调结构、砍费用、堵漏同”、“高精简、高效率、高效益、高绩效”的经营措施,问题面前不回避、压力面前不躲闪、挑战面前不畏惧,勤于实干、勇于担当,推动公司改革创新进行到底。

会上,公司党委委员作履行“一岗双责”、“党委委员联系支部”等工作汇报;各党支部书记作党建工作情况汇报。